АРХИВ

logo

Вы находитесь здесь:Прочее/«Мужик! Я – муж. И действия твои не одобряю», или Про праздники на работе
07.03.2012 13:13

«Мужик! Я – муж. И действия твои не одобряю», или Про праздники на работе

Автор  Дмитрий Шилин
Теги:
Когда подходит твой день рождения, надо «выставляться». Равняются все по начальнице. И если она N000,00 гривен на выпивку и закуски выложила, то как же следующей сотруднице можно ударить в грязь лицом? Тоже за начальницей надо тянуться! В конце концов, народ хочет не пирожками закусывать. Вы уже прикинули, что от зарплаты после дня рождения останется? Знакомая ситуация?

Он позвонил мне и сказал, что надо встретиться. Что эти пьянки на работе ему - поперек горла.

— Так не пейте! – посоветовал я ему. – Или заставляют?

— Я вообще не пью! – обиделся он.

Рассказать он решил о пьянках в конторе, где работает его жена.

Иваном Ивановичем его зовут. 60 лет. Уже пять лет как пенсионер, но продолжает работать. Это был почти монолог. Я лишь изредка задавал вопросы. А он, рассказывая, все время бросал на меня вопросительные взгляды. Словно спрашивал – чем я могу ему помочь? Да, пожалуй, ничем. Разве что – рассказать об этой истории.

— Наболело и накипело! – эмоционально начал Иван Иванович. – Но не подумайте, что с моей стороны это предвзятое отношение к кому-то. Такое, по-моему, во многих конторах бывает. Впрочем, я могу и ошибаться.

Моя жена работает в одном из государственных учреждений. Ставки у них там очень низкие. У нее, главного специалиста с двумя высшими образованиями, 480 гривен оклад. Плюс надбавки всякие – за интенсивность работы, еще за что-то. Всего набегает около 700 гривен (да, такие зарплаты были в Запорожье лет пять назад)

Можно было бы поискать и другую работу, но эта близко к дому, бросать не хочется. И все бы ничего, но в последнее время стали досаждать мне участившиеся пьянки у жены на работе. Они их называют «корпоративными вечеринками». Ну да, в обеденный перерыв!

У них в отделе 13 человек, все женщины. Нет, один мужчина все-таки есть, но он этих «вечеринок» как-то сторонится. Язвенником, что ли, прикинулся. Так вот в отделе принято отмечать дни рождения всех сотрудников. Каждый раз сбрасываются на подарки. Причем, чем выше коллега по рангу, тем больший взнос на подарок надо делать.

А когда подходит твой день рождения, надо «выставляться». Равняются все по начальнице. И если она 400–500 гривен на выпивку и закуски выложила, то как же следующей сотруднице можно ударить в грязь лицом? Тоже за начальницей надо тянуться! В конце концов, народ хочет не пирожками закусывать. Вы уже прикинули, что от зарплаты после дня рождения останется?

— Но разве кто-то заставляет, как вы говорите, выставляться?

— Вроде бы, как и нет. Формально. А, по сути, – так заведено! И если ты на прошлых именинах пила и кушала, то как же ты теперь можешь уйти в сторонку? Тебе этого не простят. Как минимум, станешь в своем коллективе «белой вороной». А потом найдут, за что и придраться. И потихонечку выжить. Зачем в спаянном (или споенном?) коллективе нужны белые вороны?

— Вы не преувеличиваете? Насчет пьянок.

— Боюсь преуменьшить. Вот они собираются «отметить» день рождения в кабинете у начальницы вроде бы на часок – на обеденный перерыв. Естественно, на ключ запираются. Но – слово за слово, тост за тостом. И забывают про время! В двенадцать как сели и могут аж в три часа дня вывалить гурьбой из кабинета начальницы. А в коридоре в это время томятся сначала смирные, потом все более нетерпеливые и раздраженные посетители. Люди пришли по делу, а контора… празднует.

Я сам когда-то был в такой роли – посетителя, пришедшего за справкой. И попал на празднование такого же дня рождения. Убить был готов того чиновника, от которого требовалось дать мне какое-то разрешение. Правда, он дал мне его без лишних слов, потому как вину за собой чувствовал.

Но вы бы знали, как это неприятно. Трезвым посетителям наблюдать выходящих из кабинета раскрасневшихся подвыпивших чиновников.

— А тот мужик?

— Какой? Ах, да. Из коллектива жены? Они к нему не пристают. В смысле не заставляют во всех днях рождения участвовать и выставляться. Наверное, он у них все-таки «белый ворон».

А потом я как-то жене говорю: «Давай и я с тобой пойду к тебе на работу на твой день рождения!» А она – ни в какую. Мол, у нас сугубо женский коллектив. Будем о своих, о женских, делах говорить. Кто как замуж выходил, кто как рожал. Тебе это интересно? Только смущать нас будешь!

Ну, ладно. Прихожу я ближе к трем часам дня, чтобы помочь ей посуду домой принести. Заглядываю в кабинет. И что же? Именины моей женушки в разгаре! А рядом с ней сидит какой-то мужик, хорошо уже пьяный, и гладит ее по коленке. Я подхожу к ним и говорю ему: «Мужик! Я – муж. И действия твои не одобряю». Но он был настолько пьян, что, кажется, уже ничего и не соображал.

Дома жене разборки устроил: «Я, значит, вас смущал бы во время женских разговоров? А этот хмырь – не смущал?» Она мне: «Ванечка! Да как ты можешь? Такое говоришь. Это же был Петр Петрович, наш начальник – зам зава. Он только заглянул, чтобы поздравить. Ну, а мы его за стол усадили». Мне после таких объяснений (и сцен) что прикажете думать? А то, что окажись в подобной ситуации моя жена наедине с Петром Петровичем в его кабинете, дело ласканием коленок могло и не ограничиться. А я ведь и сам ее еще ласкать могу!

— Иван Иванович! А вы почему так занервничали?

— Я - спокоен. Но я не потерплю!

— А вашей жене сколько лет?

— Она на тридцать лет моложе меня.

— О, так что ж вы сразу не сказали! Наше интервью, я так понимаю, делает резкий поворот в сторону совсем другой темы?

— Ничего подобного! Тема та же. Не новая, но очень актуальная и злободневная. Про пьянки на работе. Вы меня в сторону не уводите!

— Не смею уводить!

— Ну, и хорошо. Я же вот еще о чем хочу рассказать. Сотрудники отдела, где работает моя жена, связаны со всякими денежными делами. Отчеты, ведомости, распоряжения… И денежные потоки. Никто здесь ничего в свой карман положить не может. Но! Одна запятая, не в том месте поставленная, может тысячи гривен превратить в сотни тысяч. И они – пошли. Ошибка сразу не проявится. А когда проявится, то уже поздно будет. Дело, на хмельную голову начатое, может закончиться тюрьмой. И это вполне реально.

А кроме всего прочего, я думаю о том, что может случиться с моей женой. После празднования дней рождений контора медленно, но уверенно привыкает к тому, что надо праздновать все, что признаки праздника, хоть малейшие, имеет. Грубо говоря, выстави сейчас выпивку и скажи при этом, что надо бы отметить «триста лет граненому стакану», - будут праздновать! У людей в отношении выпивки на работе вырабатывается принцип: «Всегда готовы!»

Это плохо. Вот перед Новым годом в «нашем» отделе уже не было никаких дней рождений, но пьянки, между тем, продолжались. Сначала встречали Новый год «на работе». Потом, 3 января, его, встреченный, продолжали славить. Потом подошло Рождество. За ним – старый Новый год. И дальше будет продолжение – Поздравления на День Валентина (ну как же его не отметить!), День защитников и защитниц Отечества, Международный женский день.

Боюсь я, что жена моя сопьется.

А вы как думаете, уважаемые читатели?

 

Еще статьи на тему: